. «Генерал» Сергей Медведев в заводском интерьере. Газета "Тюменская правда" № 240 (17692) от 29 декабря 2007г.
«Генерал» Сергей Медведев в заводском интерьере. Газета "Тюменская правда" № 240 (17692) от 29 декабря 2007г.

«Генерал» Сергей Медведев в заводском интерьере. Газета "Тюменская правда" № 240 (17692) от 29 декабря 2007г.

Выпуск некоторых видов стройматериалов в нашей стране не дотягивает до показателя 90-х годов прошлого столетия, а национальную программу «Доступное и комфортное жилье – гражданам России» выполнять все же надо. В частности, в Тюменской области в 2008 году планируется построить более девятисот тысяч квадратных метров жилья, заявил губернатор Владимир Якушев на встрече с представителями строительной индустрии. И это не предел. Стройматериалов понадобится много и качественных.

В УрФО, как утверждают эксперты, дела обстоят лучше, чем в большинстве российских регионов. Южный Урал и Зауралье «могли бы снабжать кирпичом всю округу». Производственные мощности сегодня наращивают на предприятиях стройиндустрии Свердловской, Челябинской областей и Югры. В Курганском регионе «много прекрасных глин для изготовления керамического кирпича и других стеновых материалов». Дело – за развитием производств.

Летом этого года начали выпускать лицевой керамический кирпич в Тюменской области, на Винзилинском заводе керамических стеновых материалов. Новинка была представлена на выставке «Тюменская марка» и получила высокую оценку конкурсной комиссии. Изготовлен этот кирпич на основе местной – голубой глины и привозной – белой каолиновой. Нежно-кремовый цвет и достойное качество готового продукта делают его все более популярным у строителей. Ориентируясь на спрос, ВЗКСМ планирует производить ежегодно шесть миллионов штук такого кирпича.

На будущий год предприятие отметит двадцатилетие. Ровно столько оно выпускает строительную керамическую продукцию. Помимо рядового изготавливает кирпич с рельефной поверхностью, цветным полимерным покрытием, фасонный, а также керамический камень и керамзит. Организовать производство было непросто: тюменская глина, которую заводчане берут с Кыштырлинского месторождения, сложна в обработке, но они «нашли с ней общий язык» и научились получать продукцию хорошего качества. Подводя итоги года, генеральный директор ВЗКСМ Сергей Медведев сообщил:

– План мы выполнили еще в начале декабря – изготовили и отправили потребителям 72 миллиона штук условного кирпича. Но этого, к сожалению, мало. Люди звонят, просят кирпич, а больше мы дать не можем. На мой взгляд, продукции надо выпускать столько, сколько требует рынок. Уже подготовлено технико-экономическое обоснование на строительство второй очереди завода, которое обсудим на совете акционеров. Реализация проекта будет зависеть от их решения.

Думаю, что веское слово самого Сергея Витальевича сыграет свою роль в дальнейшей судьбе винзилинского кирпича. Медведев – не только депутат, второе лицо в Думе Тюменского района, но и один из крупных бизнесменов Тюмени, возглавляет Группу Компаний «Статус». (К слову, и у нее на будущий год маленький, но значимый юбилей – пять лет: в условиях современного рынка для любого предприятия год идет за два, а то и за три). Завод в Винзилях – лишь одна из структур многоплановой деятельности «Статуса» и, по мнению генерального, наиболее интересная – ведь это промышленное производство, а его можно бесконечно совершенствовать.

Строительству и стройиндустрии в рамках большой компании Медведев отводит первое место. Есть своя строительная фирма-генподрячик и служба заказчика, которая подыскивает проектировщиков и занимается подготовкой земельных участков, выделяемых под застройку. Завод производит кирпич. Собственная же компания – «Тюменьнеруд» – добывает для него глину и песок для отсыпки дорог и площадок, а также для изготовления растворов. Получается почти замкнутая строительная технологическая цепочка, за исключением малого – недостающих стройматериалов, которые приходится завозить. Жилищным строительством «Статус» занимается с 2003 года, реализует в областном центре проект с красивым названием «Александровский садЪ». Два дома уже сданы в эксплуатацию. К Новому году сделали подарок – построили еще один. Завершится проект в 2009 году, когда новоселы получат еще три замечательных жилых здания.

ГК «Статус» – это и коммерческая недвижимость: несколько торговых центров и крупнейший в городе складской комплекс «Сибирский на Барабинской». Недавно построили и ввели в эксплуатацию новый ТК «Яркий Сибиряк». «Статус» – это и охранная структура, и крупнейший в России производитель электрических подогревателей для автомобильных двигателей, выпускают которые на ЗАО «Лидер». Компания умеет зарабатывать деньги, умеет и делиться. Благотворительность здесь в почете. Помогают детям-инвалидам, спортсменам, спонсируют соревнования. Не так давно в Тюмень приезжал знаменитый боксер Костя Дзю – в этом визите Сергей Медведев сыграл особую роль. Не забывают о поселке Винзили, ведь большая часть его населения занята на кирпичном производстве. Уделяют внимание местному подростковому клубу «Азимут» и школе. Всю эту информацию привела «для полноты интерьера», в котором работает главный герой моего рассказа – руководитель и бизнесмен Сергей Медведев. А теперь вернусь к кирпичу, ведь у меня еще одна задача – рассказать о тюменской стройиндустрии на примере конкретного предприятия.

На Винзилинском заводе все без исключения – от рабочих до «генерала» – говорят о кирпиче с большим уважением.

– С виду вроде простой продукт, но имеет много граней, и использовать его можно по-разному. Трудиться над его созданием очень интересно. Это живой сбалансированный организм. Начинаешь «вглубь заходить» – открываешь новые возможности. Если «работает» чуть-чуть негармонично, то плохо себя чувствует. Совсем как человек, – такое неожиданное и почти поэтическое сравнение услышала я от Сергея Витальевича. А главный технолог завода Григорий Антипорович, который почти всю жизнь свою посвятил керамическим стеновым материалам, положив ладонь на «родной» продукт, сказал ласково:

– Мой кирпич теплый. Из тысячи узнаю.

Дело было в заводской лаборатории, где апробируют сырьё и каждую партию кирпича в процессе его изготовления, где экспериментируют над новыми образцами продукции и, в конце концов, создают ее. Здесь кирпич испытывают на прочность, морозостойкость, теплопроводность. Его даже давят и крошат в специальном приспособлении. Григорий Григорьевич, хитровато улыбаясь, заметил:

– Хватило бы на хороший дом. Столько мы уничтожили кирпича на благо производства.

Сергей Медведев все это знает, все это «проходил». На заводе он с 1999 года. За это время удалось не только в два раза увеличить производительность, но и заметно повысить качество продукции, открыть дополнительно шестьдесят рабочих мест. Для жителей поселка это означало стабильность, новое качество жизни. Очень многие сотрудники завода прошли обучение, специалистов по производству кирпича приглашали и со стороны. Предприятие изначально было построено на основе итальянской технологической линии. Спустя годы оборудование пришлось восстанавливать, докупать новое. И с этой задачей успешно справились.

Сторонний человек, наблюдая за процессом производства кирпича, поражается видимой легкости и ловкости этого действа. Все автоматизировано! С пункта приема глина поступает на конвейер – и начинаются настоящие чудеса. Сырье измельчается и, как здесь говорят, рассушивается, перетирается в вальцах, согревается… На это уходят, кажется, мгновения. Не успел опомниться, как из-под пресса уже выходит серо-синий брус метра два длиной. И вот второй, третий, четвертый… А что там с первым? Уже распилен на кирпичи, которые «сами выскакивают» с движущейся ленты на сушильный барабан! Потом они отправляются в пекло сушила. И людям туда заходить ненадолго приходится – проверять, а температура – от 90 до 130 градусов! Но адская жара еще впереди – в печи, где кирпичи закаливаются и приобретают свои товарные свойства. Через многочисленные «глазки» можно заглянуть вовнутрь, полюбоваться на красивый отсвет и движение вагонетки, на которой «поджаривается» одновременно более тринадцати тысяч кирпичей. Задача операторов – «не пережарить» продукт, не допустить брака. Готовые кирпичи из печи отправляют на пакетировочную площадку. Здесь автоматы уложат их на поддоны, в которых продукция и отправляется потребителю. Пока едут, холодный воздух из вентиляции успевает охладить пыл кирпичей настолько, что их можно трогать руками. Очень интересная операция на выходе из цеха. Упаковочный аппарат «Циклон» – это самый настоящий производственный робот – с быстротою молнии ловко обертывает стрейч-пленкой поддоны, а на каждом – 168 кирпичей. Отсюда – прямо на склад. Легкость производства только кажущаяся, подчеркнул генеральный директор. На самом деле, условия здесь очень непростые. Недаром работники завода получают молоко. В этот день мужчины в робах несли и яркие кульки – новогодние подарки от дирекции для своих ребятишек.

Будучи главой многопрофильной компании, сегодня Сергей Медведев не может приезжать на завод каждый день. Но раз в неделю он обязательно бывает на производстве, даже в сушилку может самолично заглянуть. Говорит:

- У нас работает команда настоящих профессионалов. Когда идет выпуск продукции, в том числе и освоение новой, заняты все – от исполнительного директора до операторов. Каждый вкладывает свою лепту в общее дело, ведь технологический процесс практически непрерывный. Если не считать новогодних каникул – в это время цеха становятся на капремонт. Все остальное время завод должен работать как часы. В строительный сезон мы не можем подвести клиентов, нарушить договоры поставки продукции.

Высоких результатов коллектив завода добился благодаря укреплению дисциплины, постоянному повышению квалификации и внедрению эффективных управленческих систем. Учатся у добросовестных и трудолюбивых японцев. Уже четвертый год внедряют систему «Упорядочение», подобную тем, которые применяются на промышленных предприятиях Страны Восходящего Солнца. Суть ее заключается в наведении чистоты и порядка, соблюдении дисциплины и создании безопасных условий труда с участием всего персонала. Впереди следующая ступень – внедрение системы общего производительного обслуживания оборудования.

Лирическое отступление. Мне вспомнилось, что на многих японских предприятиях есть комнаты психологической разгрузки, где стоят манекены начальников. Рабочий может снять стресс, «поговорив» с манекеном босса, что называется, по душам: человек ведь – не машина, даже очень хорошо организованные механизмы дают сбои. Нам это не понадобится, уверены работники ВЗКСМ.

Автор: Людмила Гуреу

Источник: газета "Тюменская правда" № 240 (17692) от 29 декабря 2007г.

📎📎📎📎📎📎📎📎📎📎